キッツメタルワークスでは、金属を溶かす工程で多量の電気を使用します。
私の部門では、電気を効率よく使用するために日頃から設備のメンテナンスや修理、改造までを担当しています。
製造で使用する設備は一点ものが多く、作業者が安全かつ効率的に作業しやすい形を常に追及しています。
会社の野球部に所属しており、茅野市では年間５大会くらい開催されます。気分転換とともに普段関わらない他部署の方とコミュニケーションも取れます。仕事では他部署との連携が多くなりますが、話せる仲間がいると仕事もしやすくなります。諏訪湖マラソン部もあるようなので、次回は日程・身体・やる気が揃ったら参加したいと思っています。野球とマラソンの二刀流を目指します。
キッツメタルワークスでは等級制度を採用しています。等級によって給料やボーナス、退職金などが変わり、権限が与えられれば仕事の範囲も広がります。頑張れば頑張るだけ反映される仕組みになっています。その中で自分のスキルアップのために、取得したい資格や学びたい分野があれば、「自己啓発支援制度」を利用して受講することもできます。
元々が株式会社キッツの一事業部だったこともあり、この規模の企業としては福利厚生はかなり整っていると感じます。入社前の学生時代には会社見学などさせていただきましたが、入社してからの方がいい会社だと感じています。気になるところは採用担当者の方に色々聞いてみるのがいいと思います。
